Capcom宣布计划提高日本员工的薪水,该计划将是其人力资源业务更广泛改革的一部分,Capcom预测公司将连续第五年实现创纪录利润。

 

从2022财年开始(4月1日),日本地区的员工基础薪资将上调30%,同时还会引入一个新的福利系统,该系统将会和公司的营业表现紧密挂钩。

这家《生化危机》《怪物猎人》发行商将于今年5月发布2021财年财报,Capcom预测他们将实现连续第九年营业收入增长和连续第五年创纪录利润。

Capcom于当地时间周四公布了提高员工薪资的计划,同时重组了公司的人力资源(HR)部门。Capcom说,公司正在建立一种新的结构,旨在促进管理层和员工之间的沟通,由一名首席人力资源官负责,这是该公司新设立的一个职位。

Capcom还表示他们会继续发展他们的员工绩效评估和培训系统。

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